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规范化
考核与奖励管理系统
规范化考核与奖励管理系统是一种为组织内部员工设计的管理工具。该系统旨在通过设定明确、一致的绩效指标和目标，以规范员工的工作表现和行为。通过该系统，组织能够评估员工的工作绩效，并基于结果给予奖励或提供相应的激励措施。该系统...
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规范化
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