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招聘应聘评估管理系统

招聘应聘评估管理系统
招聘应聘评估管理系统是一种用于帮助企业进行招聘和应聘评估的管理工具。该系统集成了各种功能,包括简历管理、职位发布、应聘者评估、面试安排等。首先,该系统可以帮助企业进行简历管理。企业可以通过该系统轻松地收集、存储和管理大量的简历,便于快速筛选合适的候选人。其次,该系统还可以实现职位发布功能。企业可以通过该系统发布招聘职位,包括职位要求、工作描述和薪资待遇等信息,以吸引更多合适的应聘者。此外,通过该系统,企业可以实现对应聘者的评估。该系统可以设置各种面试题目和评估标准,帮助企业评估应聘者的技能、经验和适应性等能力,进而确定最合适的候选人。最后,该系统还提供面试安排功能。企业可以通过该系统轻松地安排面试时间、地点和人员,方便企业和应聘者的沟通和协调。总之,招聘应聘评估管理系统可以大大简化企业的招聘流程,提高招聘效率,同时帮助企业筛选出合适的候选人,提升整体人才质量。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 用户管理 用户名、密码、角色、姓名、手机号码、邮箱等
2 职位管理 职位名称、职位描述、职位要求、薪资范围、工作地点、发布日期等
3 应聘者管理 姓名、性别、年龄、手机号码、邮箱、教育背景、工作经验、技能等
4 简历管理 简历名称、简历状态、期望职位、教育背景、工作经验、技能、自我评价等
5 招聘流程管理 流程名称、流程状态、创建者、创建时间、修改者、修改时间、审批人员等
6 薪资待遇管理 职位名称、薪资范围、基本工资、奖金、福利待遇、加班费等
7 面试评估 面试官姓名、面试官性别、面试官年龄、面试日期、面试结果、面试评价、面试记录等
8 培训管理 培训课程名称、培训师姓名、培训内容、培训开始日期、培训结束日期、培训地点、参与人员等
9 考核评估 考核周期、考核人、考核对象、考核指标、考核结果、考核评语等
10 岗位权限管理 岗位名称、拥有权限、创建时间、修改时间、创建者、修改者等
TAG标签:招聘 / 应聘 / 评估  HOT热度:33
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