全国用户服务热线

测评绩效管理系统

测评绩效管理系统
测评绩效管理系统是一种通过测评方法来评估和管理员工绩效的系统。该系统基于一系列科学、客观和可量化的评估指标,帮助企业更有效地跟踪和评估员工在工作中的表现。该系统通常包括以下几个主要的功能和特点:1.目标设定:公司可以制定明确的工作目标和绩效指标,帮助员工了解他们应该达到的标准和期望。2.绩效评估:通过定期的测评,公司可以评估员工在实际工作中的表现和达成的目标。这可以通过问卷调查、360度评估、能力测试等方式来实现。3.绩效反馈:在评估完成后,系统会生成员工绩效报告,并及时向员工反馈他们的表现和成绩。这有助于员工了解自己的强项和改进的方向。4.绩效改进:绩效管理系统还可以提供对员工的培训和发展建议,帮助他们提高自己的工作表现和能力。5.数据分析:系统可以收集和分析大量的员工绩效数据,帮助公司进行长期的绩效趋势分析,并优化人力资源管理决策。测评绩效管理系统的实施可以提升公司的绩效管理水平,帮助公司更好地了解员工的工作能力和潜力,并更准确地进行人力资源分配和激励机制设计。同时也可以帮助员工提高自身能力和发展潜力,实现个人职业目标。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 员工信息管理 员工编号、姓名、部门、职位、入职日期、离职日期、手机号码、邮箱等
2 绩效目标设定 目标编号、目标名称、目标描述、责任人、目标起始日期、目标截止日期、目标权重等
3 绩效考核计划 计划编号、计划名称、计划描述、考核起始日期、考核截止日期、参与人员、考核频率等
4 评分标准设定 标准编号、标准名称、标准描述、权重设定、分数范围、评分说明等
5 绩效评估表创建 评估表编号、评估表名称、评估表描述、评估人员、评估起始日期、评估截止日期、提交日期等
6 绩效评估表填写 员工编号、员工姓名、评估表编号、考核项目1、考核项目2、考核项目3、考核项目4等
7 绩效评估表审批 评估表编号、审批人员、审批意见、审批日期等
8 绩效评估结果汇总 员工编号、员工姓名、评估表编号、绩效得分、绩效等级、绩效评语等
9 绩效考核报告生成 报告编号、员工编号、员工姓名、部门、职位、考核周期、绩效得分、绩效等级等
10 绩效奖励管理 奖励编号、员工编号、员工姓名、奖励类别、奖励金额、奖励日期等
11 绩效考核流程管理 流程编号、流程名称、流程描述、流程步骤1、流程步骤2、流程步骤3等
12 绩效考核计划分配 计划编号、参与人员1、参与人员2、参与人员3等
13 绩效评估表模板管理 模板编号、模板名称、模板描述、考核项目1、考核项目2、考核项目3等
14 绩效报表查询统计 起始日期、截止日期、部门、职位、绩效等级、绩效得分等
15 员工绩效历史查询 员工编号、员工姓名、起始日期、截止日期、绩效等级、绩效得分等
16 绩效考核计划调整 计划编号、考核起始日期、考核截止日期、参与人员调整、考核频率调整等
17 绩效评估表修改与撤销 评估表编号、修改内容、修改人员、修改日期等
18 绩效评估结果分析 考核周期、绩效得分总览、绩效等级分布、绩效得分趋势等
19 绩效奖励发放记录 奖励编号、奖励类别、员工编号、员工姓名、发放金额、发放日期等
20 绩效考核流程监控 流程编号、当前步骤、参与人员、操作时间、操作结果等
TAG标签:测评 / 绩效  HOT热度:36
主页 QQ 微信 电话
展开